“Con l’allungamento della vita media spesso in salute, con prospettiva di vivere anche oltre 30 anni dopo il pensionamento, ma con importi pensionistici sempre più bassi, la longevità ormai fa parte della nostra quotidianità .”Così inizia l’articolo scritto da Cetti Galante, AD di INTOO, per Econopoly pubblicato sul Sole 24 Ore. Per leggere l’articolo completo, clicca qui Scopri quali sono le competenze che possono fare la differenza per gli over 55, le sfide che li aspettano e il ruolo dell’azienda nella long term emplyability.
Transizione di carriera: perché l’outplacement è un investimento strategico per le aziende?
La funzione della transizione di carriera/outplacement La gestione delle uscite è uno dei momenti più delicati nella vita di un’organizzazione. Non significa soltanto chiudere un rapporto di lavoro, ma vuol dire mettere alla prova sia la cultura che la leadership...

