Cosa intendiamo per Engagement aziendale L’engagement rappresenta un elemento distintivo per la crescita e l’innovazione di ogni azienda. Le organizzazioni che sanno coinvolgere le proprie persone ottengono vantaggi significativi, primo fra tutti un aumento tangibile...
L’occupazione sale ma l’engagement dei lavoratori no L’estate ci ha confermato un trend: l’occupazione nostrana continua la sua cavalcata positiva, l’engagement dei lavoratori purtroppo no. Non accenna a placarsi infatti, con numeri mai visti prima, – ed è...
Quanto pesa il modello di leadership sulla “Great Resignation” “Non si scappa dal lavoro, ma dal capo e dalla situazione tossica che si è creata”, potremmo sintetizzare così – certo, brutalmente – l’articolata panoramica di dati del Global Re:work...
Sono sempre più frequenti le pubbliche dichiarazioni di grandi aziende che preparano e prevedono specifici percorsi di crescita per i propri lavoratori, come degli ascensori professionali per i talentuosi. E non solo le multinazionali. Anche le imprese più piccole si...
Nel rapporto tra dipendenti e aziende qualcosa si è rotto. Così sono sempre più numerosi i lavoratori che vanno alla ricerca di nuovi posti di lavoro. Ma ci siamo mai chiesti perché lo fanno? Ascolto e attenzione continua sono le fondamenta di ogni politica di...
