LICENZIARE E ASSUMERE, NULLA DI PI­Ù DIFFICILE

LICENZIARE E ASSUMERE, NULLA DI PI­Ù DIFFICILE

Microsoft licenzierà circa mille dipendenti, a confermarlo l’azienda stessa che si rifiuta però di rivelare quale sia o siano le sedi coinvolte, certamente il campus di Redmond. Fa riflettere la nota ufficiale che afferma che l’azienda effettua “aggiustamenti...
SPOPOLA IL DIBATTITO SULLA SETTIMANA CORTA

SPOPOLA IL DIBATTITO SULLA SETTIMANA CORTA

Lavorare meno, con la settimana corta, è più producente? Lavorare quattro giorni a settimana è la proposta di Intesa Sanpaolo ai propri dipendenti. Una notizia che è risultata deflagrante e sorprendente a livello comunicativo. Possibile? Può il taglio delle ore di...
SMART WORKING SÌ O NO: IL LAVORO SOSTENIBILE

SMART WORKING SÌ O NO: IL LAVORO SOSTENIBILE

È trascorso il primo mese di smart working regolato da accordi individuali. Con il rientro dalle vacanze estive, infatti, si è chiuso il lavoro agile tipico dello stato di emergenza. Dal 1° settembre, invece, per usufruire dello “smart” non esistono più indicazioni e...
I NUOVI VALORI DEI GIOVANI NEL MONDO DEL LAVORO

I NUOVI VALORI DEI GIOVANI NEL MONDO DEL LAVORO

Che cosa cercano i giovani? Questa domanda attraversa i corridoi e gli uffici delle aziende, dalle risorse umane ai responsabili marketing che cercano un linguaggio comune con la generazione TikTok. Un’indagine, forse, può avanzare qualche suggerimento alle vecchie...